Ihre Karriere bei entaviroshyn

Gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft in der dynamischen Welt der Finanzen und werden Sie Teil unseres engagierten Teams

Unser Bewerbungsprozess

Wir haben einen strukturierten und transparenten Bewerbungsprozess entwickelt, der Ihnen hilft, sich optimal vorzubereiten und Ihre Stärken zu präsentieren. Hier erfahren Sie alles, was Sie für eine erfolgreiche Bewerbung wissen müssen.

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Online-Bewerbung

Der erste Schritt zu Ihrer Karriere bei entaviroshyn beginnt mit Ihrer Online-Bewerbung. Nehmen Sie sich die Zeit, Ihre Unterlagen sorgfältig zusammenzustellen.

  • Vollständiger Lebenslauf mit relevanten Erfahrungen
  • Individuelles Anschreiben für die gewünschte Position
  • Relevante Zeugnisse und Zertifikate
  • Portfolio oder Arbeitsproben (falls zutreffend)
  • Gehaltsvorstellung und frühestmöglicher Starttermin
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Erste Bewertung

Unser HR-Team prüft Ihre Bewerbung sorgfältig auf fachliche Qualifikationen und kulturelle Passung. Wir achten dabei besonders auf Ihre Motivation und Ihren Bezug zu unseren Unternehmenswerten.

  • Fachliche Qualifikationen werden bewertet
  • Relevante Berufserfahrung wird geprüft
  • Motivation und Interesse werden eingeschätzt
  • Passung zu unserer Unternehmenskultur
  • Rückmeldung innerhalb von 5-7 Werktagen
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Finaler Entscheidungsprozess

Nach erfolgreichem Durchlaufen aller Gesprächsrunden treffen wir gemeinsam eine Entscheidung. Bei positiver Bewertung erhalten Sie Ihr Vertragsangebot mit allen relevanten Details.

  • Zusammenführung aller Bewertungsergebnisse
  • Finale Abstimmung im Entscheidungsgremium
  • Vertragsangebot mit detaillierten Konditionen
  • Besprechen von Starttermin und Einarbeitungsplan
  • Willkommen im entaviroshyn-Team

Ihr Gespräch bei uns

Unsere Gespräche sind darauf ausgelegt, sowohl Ihre fachlichen Kompetenzen als auch Ihre Persönlichkeit kennenzulernen. Wir möchten verstehen, wie Sie arbeiten, denken und sich in unserem Team entwickeln können.

  • Telefonisches Erstgespräch

    Ein 30-minütiges Kennenlerngespräch mit unserem HR-Team, in dem wir Ihre Motivation, Ihre Erwartungen und grundlegende Qualifikationen besprechen.

  • Fachliches Interview

    Ein ausführliches Gespräch mit der Fachabteilung, bei dem wir Ihre fachlichen Kenntnisse, Ihre Arbeitsweise und Ihre Lösungsansätze diskutieren.

  • Führungskräftegespräch

    Ein abschließendes Gespräch mit dem Abteilungsleiter, in dem wir über Ihre langfristigen Ziele, Entwicklungsmöglichkeiten und die strategische Ausrichtung sprechen.

Tipps für Ihr Gespräch

  • Informieren Sie sich vorab über entaviroshyn und unsere Geschäftsbereiche
  • Bereiten Sie konkrete Beispiele aus Ihrer Berufserfahrung vor
  • Denken Sie über Ihre beruflichen Ziele und Motivationen nach
  • Stellen Sie Fragen zu Ihrer zukünftigen Rolle und dem Team
  • Seien Sie authentisch und zeigen Sie Ihre Persönlichkeit
  • Bringen Sie eventuelle Arbeitsproben oder Referenzen mit
  • Planen Sie ausreichend Zeit ein und seien Sie pünktlich

Zeitlicher Ablauf

Unser Bewerbungsprozess ist darauf ausgelegt, Ihnen und uns genügend Zeit für eine fundierte Entscheidung zu geben. Hier sehen Sie die typischen Zeitrahmen für jede Phase.

1-2 Wochen
Bewerbungseingang & erste Prüfung
2-3 Wochen
Gespräche & Assessment
1 Woche
Finale Entscheidung
Nach Absprache
Vertragsunterzeichnung & Start

Bereit für den nächsten Schritt?

Kontaktieren Sie unser HR-Team für Fragen zu offenen Positionen oder unserem Bewerbungsprozess

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